RUDN Journal of Informatization in EducationRUDN Journal of Informatization in EducationВестник Российского университета дружбы народов. Серия: Информатизация образования2312-86312312-864XPeoples’ Friendship University of Russia named after Patrice Lumumba (RUDN University)13281ARTICLESСТАТЬИResearch ArticleMANAGING SOCIAL INNOVATIONS AT A UNIVERSITY-SECTORIAL COMPLEXУПРАВЛЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫМИ ИННОВАЦИЯМИ В УНИВЕРСИТЕТСКО-ОТРАСЛЕВОМ КОМПЛЕКСЕLukinD VЛукинД ВChair of managementКафедра управления-LukinV VЛукинВ ВDepartment of sociology and psychology of managementКафедра социологии и психологии управления-Russian state agricultural correspondence universityРоссийский государственный аграрный заочный университетState university of managementГосударственный университет управления150120161NO1 (2016)№1 (2016)859017092016Copyright ©; 2016, Лукин Д.В., Лукин В.В.2016Лукин Д.В., Лукин В.В.http://creativecommons.org/licenses/by/4.0https://journals.rudn.ru/informatization-education/article/view/13281Economic reforms need to be reconstructed hitherto existing system of training and retraining. In a market economy, people in the labor market, freely dispose of their primary capital skills. Under the current circumstances the problem of human capital must be put on a par with such major programs as the renewal of fixed assets. Therefore, high expectations created by the corporate training - university - industry complex (CRM).Экономические реформы требуют реконструкции до сих пор существовавшей системы подготовки и переподготовки кадров. В условиях рыночной экономики человек на рынке труда свободно распоряжается своим главным капиталом - квалификацией. В нынешних условиях задачу формирования человеческого капитала необходимо поставить в один ряд с такими важнейшими программами, как обновление основных фондов. Поэтому большие надежды возлагаются на создаваемую систему корпоративного обучения - университетско-отраслевой комплекс (УОК).information technology, universityindustry complex, social innovation, human capital, education and human resource policiesинформационные технологииуниверситетско-отраслевой комплекссоциальные инновациичеловеческий капиталобразовательная и кадровая политика1.Лукин В.В., Лукин Д. В., Лукин Вл.В., Пикина А.В. Информационное пособие по рынку труда. М., 2015.2.Лукин В.В., Лукин Д. В., Лукин Вл.В. Человек на рынке труда. М., 2013.3.Лукин В.В., Самоделов В.Г., Рагозин Ю.И. Прогнозирование спроса и предложения по управлению человеческим капиталом. М.: ACT-IIPECC. 2009. 179 с.4.Лукин В.В., Князев В.Н., Самоделов В.Г. Региональный рынок труда: проблемы, концепции, управление. М.: ACT-ПРЕСС. 2007. 203 с.5.Лукин В.В. Информатизация рынка труда и образования. М., 2003.